Po raz jedenasty przedstawiamy Państwu podsumowanie Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń (OBW). W 2013 roku uczestniczyło w nim 122 499 respondentów co sprawia, że jest to największe pozarządowe badanie płac w Polsce. OBW jest jedynym badaniem, które zawiera dane z ponad 25 000 firm i dostarcza informacje o płacach na ponad 600 stanowiskach. Przedstawienie Państwu tak obszernych danych o wynagrodzeniach było możliwe dzięki współpracy z czołowymi portalami internetowymi: interia.pl, gazetapraca.pl i wp.pl.

Jak co roku przypominamy, że w naszym badaniu dominują osoby młode (61% ma nie więcej niż 35 lat), z wykształceniem wyższym (72,2%), pracujące w miastach powyżej 200 000 mieszkańców (65,2%). Dodatkowo nasi respondenci zajmują co najmniej specjalistyczne stanowiska (73,4%) co sprawia, że ich wynagrodzenia są wyższe niż większości Polaków.

Przypominamy również, że prezentując stawki płac posługujemy się głównie medianą, gdyż miara ta lepiej niż średnia charakteryzuje badaną populację. Z badań GUS wynika bowiem, iż 2/3 Polaków zarabia poniżej średniej, co może być przyczyną błędów interpretacyjnych. Natomiast mediana jest wartością dzielącą badaną populację na pół.

Ze względów metodologicznych w obliczeniach końcowych uwzględniliśmy dane 108 184 osób.
Wszystkie przedstawione stawki stanowią wynagrodzenie całkowite brutto wyrażone w PLN, o ile w tekście nie przedstawiono inaczej.

Wynagrodzenia absolwentów Magisterskich Studiów Menedżerskich
W XI Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń wzięło udział 1 320 dyrektorów i kierowników, którzy ukończyli Magisterskie Studia Menedżerskie (Master of Business Administration, MBA). Stanowili oni 6% osób, które ukończyły studia wyższe i zajmowały stanowiska kierownicze lub dyrektorskie. Ile zarabiali absolwenci studiów MBA?

Mediana wynagrodzeń osób posiadających tytuł MBA wynosiła w 2013 roku 15 000 PLN. Co czwarty menedżer zarabiał ponad 23 000 PLN. Zarobki 25% osób zajmujących stanowiska kierownicze i dyrektorskie nie przekraczały 9 550 PLN.

Schemat 1. Wynagrodzenia całkowite brutto osób posiadających tytuł MBA (w PLN)

 
Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

Płace osób posiadających tytuł MBA różniły się w zależności od zajmowanego przez nie szczebla zatrudnienia. Pracownicy na stanowiskach kierowniczych, którzy ukończyli magisterskie studia menedżerskie zarabiali przeciętnie 11 000 PLN. Wynagrodzenia dyrektorów i osób zasiadających w zarządzie były znacznie wyższe. Mediana ich płac wynosiła 18 000 PLN. Szczegółowe dane o wynagrodzeniach na wybranych stanowiskach znajdą Państwo w Mojej Płacy.

Tabela 1. Wynagrodzenia całkowite brutto kierowników, dyrektorów i osób zasiadających w zarządzie posiadających tytuł MBA (w PLN)

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

Wynagrodzenia w różnych województwach i branżach
Najwyższe płace w 2013 roku oferowano osobom posiadającym tytuł MBA pracującym w województwie mazowieckim. Mediana ich wynagrodzeń wynosiła 18 000 PLN. O 3 000 PLN mniej zarabiali menedżerowie pracujący na terenie województw: pomorskiego i śląskiego, a o 5 000 PLN mniej – mieszkańcy Dolnego Śląska, Małopolski i Wielkopolski.

Schemat 2. Mediany wynagrodzeń całkowitych brutto osób posiadających tytuł MBA
pracujących na terenie różnych województw w 2013 roku (w PLN)

 
Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

Przeciętne wynagrodzenie absolwentów studiów MBA pracujących w przemyśle ciężkim wyniosło 16 300 PLN. Nieco mniej zarabiali zatrudnieni w przemyśle lekkim i handlu. Mediana ich płac wynosiła 15 000 PLN. Niższe o 1 000 PLN wynagrodzenie otrzymywali menedżerowie pracujący w branży IT.

Wykres 1. Mediany wynagrodzeń całkowitych brutto osób posiadających tytuł MBA pracujących w różnych branżach w 2013 roku (w PLN)

 Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

Wynagrodzenia osób o różnym stażu pracy i posługujących się różnymi językami
Im wyższy był staż pracy kierownika czy dyrektora z tytułem MBA, tym większe były jego zarobki. Osoby, posiadające 6-8-letnie doświadczenie zawodowe zarabiały przeciętnie 11 050 PLN, natomiast menedżerowie ze stażem pracy przekraczającym 16 lat – 16 000 PLN. Na wykresie 2. przedstawiono dane dotyczące wynagrodzeń menedżerów o różnym stażu pracy. Szczegółowe dane o wynagrodzeniach na wybranych stanowiskach osób z różnym stażem pracy znajdą Państwo w aplikacji Moja Płaca.

Wykres 2. Mediany wynagrodzeń całkowitych brutto osób o różnym stażu pracy
posiadających tytuł MBA w 2013 roku (w PLN)
 

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

W tabeli 2. zaprezentowano wynagrodzenia menedżerów znających wybrane języki w stopniu bardzo dobrym. Jak wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, spośród osób posiadających tytuł MBA, najwyższe płace otrzymywali menedżerowie znający język rosyjski. Mediana ich zarobków wynosiła 20 000 PLN.

Tabela 2. Wynagrodzenia całkowite brutto osób posiadających tytuł MBA
posługujących się w stopniu bardzo dobrym wybranymi językami w 2013 roku (w PLN)

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

Wynagrodzenia w różnych firmach
Na wykresie 3. przedstawiono dane o wynagrodzeniach osób posiadających tytuł MBA, pracujących w firmach o różnej wielkości zatrudnienia. Najwyższe płace otrzymywali zatrudnieni w firmach, w których liczba pracowników przekraczała 1 000 osób. Mediana ich wynagrodzeń wynosiła 16 647 PLN, a co czwarty menedżer zarabiał ponad 24 000 PLN.
Wykres 3. Wynagrodzenia całkowite brutto osób posiadających tytuł MBA,
pracujących w przedsiębiorstwach o różnej wielkości zatrudnienia w 2013 roku (w PLN)


Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

Wyższe płace oferowano menedżerom w firmach z przewagą kapitału zagranicznego. Ich przeciętne miesięczne wynagrodzenie wynosiło 17 550 PLN. Było ono o 46% wyższe od zarobków osób z dyplomem MBA pracujących w rodzimych przedsiębiorstwach.

Wykres 4. Mediany wynagrodzeń całkowitych brutto osób posiadających tytuł MBA,
pracujących w przedsiębiorstwach o różnym pochodzeniu kapitału w 2013 roku (w PLN)
 

Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

Wyjaśnienie terminów użytych w artykule:
wynagrodzenie całkowite – miesięczne wynagrodzenie brutto przysługujące pracownikowi z uwzględnieniem wszystkich ruchomych dodatków pieniężnych, takich jak: premie, nagrody i inne.
mediana – wartość dzieląca wszystkie dane na pół. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% danych. Innymi słowy, jeżeli mediana wynosi 2 000 PLN, to znaczy, że wynagrodzenie na danym stanowisku jest w połowie zakładów niższe, a w połowie wyższe od 2 000 PLN. Mediana jest miarą statystyczną, która lepiej niż średnia, oddaje tendencję centralną wyników, ponieważ średnia może być zaburzona przez wyniki skrajne.
górny kwartyl – wartość, powyżej której mieści się 25% danych. Innymi słowy, jeżeli górny kwartyl wynosi 4 500 PLN, to 75% osób zatrudnionych na danym stanowisku zarabia poniżej, a 25% powyżej 4 500 PLN
dolny kwartyl – wartość, poniżej której mieści się 25% danych. Innymi słowy, jeżeli dolny kwartyl wynosi 2 000 PLN, to 25% osób zatrudnionych na danym stanowisku zarabia poniżej, a 75% powyżej 2 000 PLN.

Sylwia Rębisz
Sedlak & Sedlak

Najnowsze dane o zarobkach na Twoim stanowisku! Odbierz indywidualny raport i sprawdź, ile jesteś wart na rynku pracy.